工作时候看手机被罚500，我应该怎么做？
杭州富阳房产律师
2025-06-11
被罚500需判断合法性。若公司无故罚款，不合法，依据《中华人民共和国劳动合同法》，可投诉或仲裁。不及时处理可能导致权益持续受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择时需考虑公司规章制度及罚款的合理性，若确为无故罚款，则果断采取法律手段维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被罚可维权。操作：1.确认罚款是否合法，依据公司规章和《劳动合同法》；2.若不合法，收集证据，如罚款通知、工资条等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求赔偿并解除不当罚款。
下一篇：暂无 了