5.1值班哪天3倍工资

5.1值班3倍工资需视具体情况，法定节假日加班才享3倍工资。依据《劳动法》，法定节假日加班应按3倍工资支付。未及时支付，将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
5.1值班3倍工资问题，处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与单位协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
5.1值班3倍工资需明确。操作：1. 确认值班是否在法定节假日；2. 是则与单位沟通要求3倍工资；3. 单位拒绝，收集证据，如工资条、值班记录；4. 向劳动监察投诉或申请仲裁，维护自身权益。