遭遇微信和银行卡被冻结，应立即核实情况并采取措施保护财产。分析：微信和银行卡被冻结可能涉及法律纠纷、债务问题或执行程序。首先，需确认冻结通知的真实性，避免诈骗。若确实被冻结，应了解冻结原因，可能是法院、.

对保险公司骗保指控，您应积极应对并寻求法律援助。根据《保险法》等相关法律，骗保行为需经严格调查，您可投诉并反映。若不及时处理，可能导致名誉受损及法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

补写几年前的借条需遵循法定格式才具法律效力。依据《民法典》相关规定，借条需明确债权债务主体、数额、归还日期等，否则可能视为无效。不及时处理可能导致债权无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

电子回单对资金追回有一定帮助，但关键在于及时报警和联系银行。依据《中华人民共和国刑法》等相关法律，诈骗属于犯罪行为。若资金未到账，及时报警并联系银行冻结账户，有可能撤回资金。若不及时处理，资金可能被转移.

三方实习协议只有公司章也有效。依据《中华人民共和国民法典》，签名、盖章具有同等法律效力，协议成立后对当事人有约束力。若不及时处理可能导致协议无效，影响权益保护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

男方撤回诉讼后，离婚案件需等待法院裁定。依据《民事诉讼法》，撤诉需法院准许，否则诉讼继续。不及时处理可能导致关系持续僵化，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

没有合同的合伙发生纠纷，应首先友好协商。依据《合伙企业法》，合伙协议是合伙的基础，无协议时应尽快补签。若不及时处理，分歧将可能升级为更大矛盾，甚至导致合伙破裂，造成经济损失。《合伙企业法》为处理此类问题.

父母偷孩子钱也违法。依据《刑法》，盗窃他人财物可判刑，包括父母偷子女财物。不及时处理可能影响家庭关系，造成子女心理伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

被骗1200元可报警或协商，依据《中华人民共和国刑法》等，诈骗属犯罪行为。不及时处理，骗子可能继续行骗，你损失难追回，且助长犯罪风气。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

司法扣划后，已冻结的账户不会自动解冻。分析：司法扣划是指司法机关依据生效法律文书，对被执行人的银行账户进行强制划拨以履行法律义务。扣划完成后，账户是否解冻取决于多个因素，如案件是否完全执行完毕、是否有其.

可要求退款并协商，协商不成可诉讼。依据《合同法》，对方不退款属合同违约，需承担违约责任，否则可能造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可协商或起.

可以补办，但需满足一定条件并提供相应材料。根据《居民身份证法》，异地补办身份证需证明身份并符合异地受理条件。若无法提供户口本，可考虑用其他方式证明身份，如驾驶证、护照等。若无法证明身份或遇其他困难，表明.

保险交了十个月，通常不满足享受失业险待遇的完整条件。分析：根据失业保险的相关规定，享受失业保险待遇通常需要满足一定的缴费期限，这个期限往往超过十个月。同时，还需要满足失业原因符合法定要求、已办理失业登记.

职高是否接受报名需视具体情况，通常要求相关证件。分析：从法律角度看，职高作为教育机构，有权根据自身的教学资源、专业设置及教育部门的规定，设定相应的入学条件。没有转学证或初中毕业证，可能意味着学生未完成初.

单位要求买断工龄不合法，单方面解除合同需支付赔偿金。依据《劳动合同法》，违法解除合同需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。若不及时处理，劳动者权益将受严重损害，单位可能逃避法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

还款未显示还清，需及时联系平台处理。依据《合同法》等相关法律，借款人还款后，贷款平台应更新还款状态。若未及时更新，可能导致信用记录受损或产生不必要的逾期费用。建议及时与米来花平台沟通，确保还款记录准确无.

您可以采取多种应对措施。依据《中华人民共和国仲裁法》，合同纠纷可申请仲裁。《中华人民共和国民事诉讼法》也规定，民事纠纷适宜调解的应先行调解。若不及时处理，可能导致强制执行等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

包裹丢失邮政仅赔邮费不符规定。依据《邮政法》，未保价邮件丢失应按实际损失赔偿，但不超过资费三倍。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

人去世后养老保险可退。依据《社会保险法》，遗属可领丧葬补助金和抚恤金，个人缴纳部分连同利息退回指定受益人或法定继承人。不及时处理可能导致无法领取应得款项，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

可以要求公司补缴公积金，并申请劳动仲裁。根据《住房公积金管理条例》等规定，公司应为员工缴纳公积金，未缴纳可申请仲裁。长期未交可能导致员工权益受损，如影响贷款等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.