律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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06/27
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网上购买的手机已经用了十多天了。您可以退货吗？怀疑这是一台翻新过的机器
可以退货。依据《消费者权益保护法》，您有权要求退货退款，特别是若手机存在质量问题。不及时处理可能导致权益受损，如错过退货期。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为退货或换货。建议先与卖家沟通，若确认为质量问题，可依据平台规则选择退货或换货，并保留好相关证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可退货。操作如下：1.与卖家沟通，说明问题并提供证据；2.依据平
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06/27
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身份证解绑后是否影响重新绑定某某？
微信账号永久封禁后，身份证解绑不影响重新绑定新微信。分析：微信账号的封禁是针对该账号本身，与身份证的绑定关系相对独立。解绑身份证是为了确保个人信息的安全，避免在封禁账号上继续留存。重新绑定新微信账号时，只需遵循微信的相关规定和流程，通常不会因曾绑定过被封禁的账号而受限。提醒：若发现身份证信息被盗用或滥用，表明问题可能已涉及个人信息安全，应及时联系微信客服并寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：
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06/27
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流量卡实名后不要了，身份信息会不会泄露？
流量卡实名后不使用，身份信息泄露风险存在但可控。分析：流量卡实名认证是为了遵守相关法律法规，确保网络安全。若不再使用，应按规定注销或停用。若随意丢弃或置之不理，可能被不法分子利用，导致身份信息泄露。但正规运营商有严格的信息管理制度，泄露风险相对较低。提醒：若发现个人信息被滥用，如收到未知来源的验证信息或骚扰电话，表明问题可能已较严重，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式分析：从法律角度看，处理
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06/27
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交了中介费后反悔不想去面试，这笔钱能退回吗？
交了中介费后反悔，钱一般不能退。因为《民法典》规定，中介促成合同订立即应支付报酬，放弃机会不影响此义务。不及时处理，可能损失全部中介费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 反悔后中介费处理，常见为协商或诉讼。应先尝试与中介协商退款，无果则考虑通过法律途径解决，依据合同条款和《民法典》相关规定维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 中介费难退。操作建议：1.立即与中介
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06/27
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未成年盗窃有谅解书会判刑吗?
未成年盗窃有谅解书也可能判刑，但会从轻或减轻。依据《刑法》，未成年犯罪应从轻或减轻处罚，但并非免除。不及时处理可能影响其未来。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未成年盗窃常见处理方式有赔偿、教育、社区矫正等。选择时应考虑未成年年龄、犯罪情节及悔罪表现，综合判定最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未成年盗窃需处理。具体操作：1. 若情节轻微，可争取和解，
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06/27
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某某端午节休周六周日，周一不休，无补休无加班费算触犯劳动法么？
端午节休周六周日周一不休无补休无加班费违法。依据《劳动法》，法定节假日加班应支付加班费，否则属违法行为。不及时处理，将损害员工权益，影响企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 端午节加班无加班费，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。应先尝试与企业协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 违法。处理方式如下：1.
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06/27
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盗窃进看守所还能当兵吗现在
盗窃进看守所后一般不能当兵，因涉及违法犯罪记录。分析：根据我国相关法律规定，参军需经过严格的政治审查，其中包括对个人历史背景、违法犯罪记录的审查。盗窃行为若构成犯罪并被追究刑事责任，将留下犯罪记录，这通常会导致无法通过政治审查，从而无法参军。提醒：若政治审查时发现盗窃犯罪记录，表明问题已严重影响参军资格，应及时咨询专业人士了解解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要包括了
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06/27
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学校因学生吸烟而罚款，是否合法？
学校因学生吸烟罚款的行为一般不合法。分析：根据法律规定，罚款是行政处罚的一种，通常由具有行政处罚权的行政机关或法律法规授权的组织作出。学校作为教育机构，不具备行政处罚权，因此不能对学生实施罚款。学校应当采取教育、引导等方式纠正学生的不良行为。提醒：若学校频繁或大额罚款，或因此导致学生权益受损，表明问题严重，应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作指南：1.与学校沟通：明确表达
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06/27
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手机上收到亲属骚扰未成年的信息，怎么办？
收到亲属骚扰未成年信息，应立即采取行动。依据《中华人民共和国未成年人保护法》，骚扰未成年属于违法行为，严重时可能导致未成年人心理创伤，影响健康成长。建议及时制止并寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 应对骚扰信息：1.立即保存证据，包括聊天记录、短信等；2.与亲属直接沟通，明确表达不满和担忧；3.若沟通无果，报警处理，向警方提供详细证据；4.考虑咨询律师，了解法律途径和维权方法；5.关注未成年人心理状态，必要时寻求心理辅
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06/27
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领导让我考虑换工作，意味着要辞退我吗？
领导考虑让你换工作不一定意味着辞退。依据《劳动法》，非法定理由辞退需支付经济补偿金，工作一年补一月工资。若被无故辞退且未获补偿，将损害你的合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 领导提换工作未必是辞退。应对如下：1.与领导沟通，明确意图；2.若确为辞退，要求按《劳动法》支付补偿；3.如有争议，可咨询律师或申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫